HR-афиша на июнь 2021 года.
11 бесплатных мероприятий про новый подход к развитию талантов, массовый подбор и корпоративное будущее


Не пропустите самые интересные встречи для рекрутеров, HR-специалистов и руководителей бизнеса
В афише от экспертов TalentTech рассказываем о вебинарах, конференциях и митапах, на которых можно прокачать профессиональные навыки, по-новому взглянуть на свою работу и завести полезные знакомства. Чтобы не пропустить ничего важного, обязательно подпишитесь на нашу рассылку.
Нас читают более 5 000 рекрутеров, эйчаров и руководителей. А вы?
Подпишитесь на TalentTech:
Дата проведения: 1 июня 2021 года (вторник) в 11:00 МСК

Организатор: HR-Кухня

На этой встрече вы сможете узнать о программе развития навыков эмоционального интеллекта, принятой в Google для оздоровления корпоративной среды, уменьшения влияния стресса на работу сотрудников, повышения их производительности и вовлечённости, стимулирования к сотворчеству и сотрудничеству. Программа содержит большое количество научно-обоснованных и взаимосвязанных практик само-исследования, доступных для специалистов с любым уровнем подготовки.

Зарегистрироваться на мероприятие
Хотите понять, чего не хватает вашим сотрудникам? Проведите опрос персонала с помощью платформы TalentTech.Вовлечённость. Она позволяет быстро выявить, какие проблемы волнуют команду и что можно улучшить в работе. Такими опросниками уже воспользовались «Лента», «Свеза», 12 STOREEZ и десятки других компаний.

Обязательно сверьтесь с нашим чек-листом, чтобы узнать, для чего ещё могут пригодиться такие исследования.
Дата проведения: 1 июня 2021 года (вторник) в 18:30 МСК

Организатор: EdMarket

На этом мероприятии эксперты онлайн-университета EdMarket расскажут об основах педагогического дизайна. Вы узнаете, какие знания и умения нужны, чтобы стать методистом, разберётесь в задачах специалистов по разработке образовательных программ и получите список инструментов, которые пригодятся, чтобы обучать взрослых в онлайне.

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 3 июня 2021 года (четверг) в 11:00 МСК

Организаторы: TalentTech, Sever AI и Chatme.ai

Занимаетесь массовым подбором и хотите узнать, как упростить свою работу? На этом вебинаре эксперты Sever AI и Chatme.ai расскажут, какие задачи может взять на себя искусственный интеллект, объяснят, почему это никак не угрожает работе самих рекрутеров и эйчаров, а также поделятся кейсами реальных внедрений в крупных компаниях вроде НЛМК, DNS, банка ДОМ.РФ и сети «Додо Пицца». Также на этой встрече вы сможете оставить заявку на бесплатное экспресс-обследование ваших рекрутинговых процессов.

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 4 июня 2021 года (пятница) в 12:00 МСК

Организатор: ПМЭФ

Есть ли в будущем место человеку корпоративному и какие ему нужны лидеры? Как будет выглядеть новая модель занятости? И что нужно, чтобы эффективно управлять человеческим капиталом в эпоху постоянных изменений? Эти и многие другие вопросы на HR-сессии Петербургского международного экономического форума обсудят эксперты из TalentTech, «Северстали», «Утконоса ОНЛАЙН», «ТМК» и других крупных компаний. За их дискуссией можно будет следить в онлайне, а чтобы не пропустить трансляцию, предлагаем зарегистрироваться на встречу в Facebook.

Зарегистрироваться на мероприятие
Ранее мы уже рассказывали, о чём нужно подумать, если требуется перевести сотрудников на удалёнку, как организовать работу в гибридном формате и какими инструментами пользоваться, чтобы пережить кризисные времена.

Например, встречать новичков и в офисе, и на удалёнке поможет приложение TalentTech.Адаптация. Оценить умение сотрудников работать с корпоративными программами можно с помощью тестов из модуля TalentTech.Обучение. Опросы от TalentTech.360 помогут понять, на одной ли волне работает вся команда, а система TalentTech.Цели позволит не запутаться в задачах разных отделов.

А чтобы узнать ещё больше о том, как строить работу в режиме Remote First, советуем почитать колонку от Полины Гавры, HR-директора Aviasales.
Хотите опробовать новую систему оценки навыков персонала?
Оставьте заявку:
Дата проведения: 8 июня 2021 года (четверг) в 16:00 МСК

Организатор: EdMarket

Эксперты онлайн-университета EdMarket расскажут, как организовать запуск новой онлайн-школы — хоть собственной, хоть корпоративной. Вы узнаете, какие специалисты вам понадобятся, какие инструменты подойдут на старте и сколько денег заложить в бюджет. Также обещают уделить внимание юридическим тонкостям и предупредить о подводных камнях, которые встречаются при создании онлайн-школы.

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 9 июня 2021 года (четверг) в 10:00 МСК

Организатор: Potok

Рекрутеры вздыхают: «Раньше сложно было найти middle-разработчика, а теперь — курьера в доставку». Пандемия привнесла изменения во все сферы жизни, и рынок вакансий не стал исключением. Эксперты ATS Potok собирают круглый стол, чтобы обсудить, что произошло с рекрутментом за последний год. Крупная розница, фуд-ритейл, логистика, мода и производство — к беседе приглашают всех.

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 10 июня 2021 года (четверг) в 18:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

Екатерина Спивак, HR-директор каршеринговой компании «Делимобиль», расскажет, почему сотрудникам и с сотрудниками важно делиться, что такое шеринг-сервис и как развивать в командах культуру шеринга. Также она поделиться опытом создания корпоративной культуры, которая является «естественным продолжением бизнеса, а не навязанной историей».

Зарегистрироваться на мероприятие
Хотите поддержать ваших сотрудников? Эксперты TalentTech пообщались с российскими работодателями и составили список из 35 идей, которые помогут позаботиться о команде в эпоху перемен. Некоторые из них можно моментально внедрить в работу.
Дата проведения: 11 июня 2021 года (пятница) в 18:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

Сертифицированный бизнес-тренер Анастасия Бердникова поможет разобраться в особенностях hard и soft skills, а также уделит особое внимание прокачке руководителей. Вы узнаете, на какие навыки нужно делать ставку современным лидерам и как их правильно развивать.

Зарегистрироваться на мероприятие
Улучшить опыт
сотрудников и кандидатов
вам помогут:
Искусственный интеллект для проведения интервью

Мобильное приложение с онлайн-квестами для новичков

Умная система для постановки целей

Адаптивные тесты для оценки и развития персонала

Онлайн-опросы для выявления проблем в работе
Дата проведения: 15 июня 2021 года (вторник) в 11:00 МСК

Организатор: «Ведомости»

Как менять HR-стратегию в условиях гибридной работы? Что лучше — мотивировать или контролировать сотрудников? И что нужно, чтобы раскрыть их потенциал и обеспечить устойчивое развитие бизнеса и благополучие коллектива на долгие годы? На эти и многие другие стратегически важные вопросы представители крупнейших в России компаний попробуют ответить на ежегодной HR-конференции от газеты «Ведомости».

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 17 июня 2021 года (четверг) в 11:00 МСК

Организатор: TalentTech, «Нетология»

Что такое LXP и чем эта система развития талантов отличается от LMS? Какие образовательные практики окончательно устарели, а какие, наоборот, набирают обороты? И на что нужно обращать внимание при выборе контент-провайдера? На этом вебинаре эксперты TalentTech.Обучения и «Нетологии» расскажут, как обеспечить персональный подход к развитию сотрудников, не перегружая L&D-специалистов. Помимо ценных лайфхаков, все участники также получат подарок — 100 лицензий на оценку цифровой грамотности персонала.

Зарегистрироваться на мероприятие
Хотите, чтобы и ваши сотрудники, и ваша компания оставались конкурентоспособными в новых условиях? Тогда стоит уделить особое внимание процессам непрерывного обучения персонала. Оценить текущий уровень компетентности кадров и подготовить для каждого работника индивидуальный трек развития можно с помощью адаптивных тестов от TalentTech.Обучения. Оставьте заявку, и мы поможем составить обучающую программу с учётом потребностей вашего бизнеса.
Дата проведения: 23 июня 2021 года (среда) в 18:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

Опытный тренер по личной эффективности и ментор предпринимателей Элина Чернявская расскажет, как правильный подход к целеполаганию помогает повысить качество не только работы, но и всей жизни. Вы узнаете, как управлять своей мотивацией, поддерживать жизненный баланс и использовать внутренние ресурсы для достижения целей.

Зарегистрироваться на мероприятие
Чтобы сделать бизнес-процессы более прозрачными и предсказуемыми, рекомендуется использовать современные HR-инструменты. Например, система TalentTech.Цели помогает правильно ставить задачи разным отделам и конкретным сотрудникам, а затем оперативно отслеживать промежуточные результаты. Чтобы узнать о ней больше, оставьте заявку на консультацию.
Хотите и дальше первыми узнавать о самых современных практиках в управлении персоналом? Подписывайтесь на рассылку TalentTech. Нас читают уже более 6 000 рекрутеров, эйчаров и руководителей бизнеса.
+
Какие инструменты помогут найти сотрудников и развить человеческий капитал?

Искусственный интеллект для проведения интервью

Мобильное приложение с чат-ботом и онлайн-квестами для новичков

Умная система для постановки целей и отслеживания выполнения задач

Адаптивные тесты для оценки и развития навыков персонала

Онлайн-оценка методом 360° для определения soft skills сотрудника

Пульс-опросы для оперативного реагирования на проблемы в коллективе

Умное решение для гибкого планирования смен и управления загрузкой персонала
Понравилась статья?

Поделитесь ссылкой с коллегами:
Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы не пропускать новые материалы:
И не стесняйтесь рассказывать про собственный опыт внедрения новых HR-технологий — смело пишите нам!
Читайте также:
Читайте также:

Узнайте, кого, как и чему учить в первую очередь

И от чего зависит ваша личная способность противостоять трудностям

Своим опытом поделились «Академия Ростеха», «Балтика» и «Северсталь»

Делимся результатами исследования от Всемирного экономического форума

И что мешает эффективному внедрению новых технологий управления персоналом

Обратите внимание на эти тренды и инструменты, чтобы не отстать от конкурентов

Узнайте, как не растерять перспективных работников и улучшить финансовые результаты компании

Дарья Аулова — о том, как была в шаге от устройства в другую компанию, но передумала в пользу TalentTech из-за звонка Виктории с платформы JungleJobs

Отвечают представители разных сфер бизнеса — от IT до добывающей промышленности

Разбираемся на примере мобильного онбординга в компании «Утконос ОНЛАЙН»

Узнайте, какие инструменты использовать уже сегодня, чтобы эффективнее работать с кандидатами и сотрудниками

И какие возможности мобильный онбординг открывает работодателям

«Хотим, чтобы все чувствовали себя комфортно и не ждали каждую минуту какого-то апокалипсиса»

Пульс-опросы от TalentTech охватили 5 000 сотрудников сети в магазинах и на удалёнке

Выявляем проблемы и отслеживаем эффективность принятых мер