HR-афиша на ноябрь 2021 года.
10 бесплатных мероприятий о том, как создать свой курс, повысить эффективность сотрудников и справиться со стрессом


Не пропустите самые интересные встречи для рекрутеров, HR-специалистов и руководителей бизнеса
Нас читают более 7 000 рекрутеров, эйчаров и руководителей. А вы?
Подпишитесь на TalentTech:
В афише от экспертов TalentTech рассказываем о вебинарах, конференциях и митапах, на которых можно прокачать профессиональные навыки, по-новому взглянуть на свою работу и завести полезные знакомства. Чтобы не пропустить ничего важного, обязательно подпишитесь на нашу рассылку.
Дата проведения: 3 ноября 2021 года (среда) в 17:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

Сколько стоит текучесть на этапе адаптации? Как сократить срок вхождения в должность? Что такое матрица эффективности для действующих сотрудников и как ею управлять? На этом вебинаре HR-эксперт Елена Машукова разберёт наиболее яркие кейсы и клиентские истории об управлении человеческим капиталом в разрезе экономики компании.

Зарегистрироваться на мероприятие
Чтобы подбор сотрудников проходил эффективнее, советуем обратить внимание на современные HR-инструменты. Автоматизировать общение с соискателями и оценку их резюме поможет искусственный интеллект Sever.AI, систематизировать и проанализировать отклики — облачная платформа Potok, а через фриланс-биржу FL.ru можно искать digital-специалистов не только на разовые проекты, но и в штат.

А чтобы ваши усилия по найму не оказались напрасными, используйте мобильное приложение от TalentTech Адаптации. С ним новички быстрее освоятся в коллективе и выйдут на нужный вам уровень производительности.
Дата проведения: 4 ноября 2021 года (четверг) в 17:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

Как разработать модель компетенций? Какими они бывают? И как правильно использовать их в работе с сотрудниками? Разобраться с этими вопросами поможет Алена Малюченко, HR-эксперт с 12-летним опытом работы в «Росатоме», «Яндекс.Маркете», «МегаФоне», Wildberries и Mail.ru Group (ну или VK :).

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 9−10 ноября 2021 года (вторник, среда) в 18:00 МСК

Организатор: EdMarket

На онлайн-мастерской вы сможете примерить на себя профессию методиста онлайн-курсов, которая сейчас востребована как онлайн-университетами вроде «Нетологии», так и крупными работодателями, делающими ставку на обучение и переобучение сотрудников. Вас ждут два дня полезной теории и мастер-классов, на которых вы попробуете подобрать форматы занятий и увидите, как пошагово создать концепцию для онлайн-курсов.

Зарегистрироваться на мероприятие
Хотите, чтобы и ваши сотрудники, и ваша компания оставались конкурентоспособными в новых условиях? Тогда стоит уделить особое внимание процессам непрерывного обучения персонала. Оценить текущий уровень компетентности кадров и подготовить для каждого работника индивидуальный трек развития можно с помощью адаптивных тестов от TalentTech Обучения. Оставьте заявку, и мы поможем составить обучающую программу с учётом потребностей вашего бизнеса.
Дата проведения: 15 ноября 2021 года (понедельник) в 11:00 МСК

Организатор: HR-Кухня

На этой встрече эксперт TSQ Consulting Татьяна Андреева поделится своим опытом трансформации топ-команд с помощью проверенных HR-методик. На примере реальных проектов вы узнаете, что такое командный интеллект и как провести его первичную диагностику, обсудите механизмы внедрения правил командной коммуникации и научитесь синхронизировать цели руководителей.

Зарегистрироваться на мероприятие
Чтобы сделать бизнес-процессы более прозрачными и предсказуемыми, рекомендуется использовать современные HR-инструменты. Например, система TalentTech Цели помогает правильно ставить задачи разным отделам и конкретным сотрудникам, а затем оперативно отслеживать промежуточные результаты. Чтобы узнать о ней больше, оставьте заявку на консультацию.
Дата проведения: 16 ноября 2021 года (вторник) в 17:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

На этом митапе HR-директор компании 3Logic Group Рада Рогожникова поделится своим опытом создания и развития HR-функции. Она работает в управлении персоналом более 17 лет и успела попробовать себя в подборе сотрудников, T&D, С&B, оргразвитии и HR-брендинге в разных сферах: от IT и телекома до FMCG и HoReCa. Вы узнаете, как выбрать вектор развития компании в условиях неопределённости, какие ресурсы нужны для достижения HR-целей в разных направлениях работы и как обходить подводные камни на пути к результату.

Зарегистрироваться на мероприятие
Хотите с лёгкостью отслеживать, насколько эффективно работают ваши сотрудники, и получать подсказки, которые помогут в работе и руководителям, и эйчарам? Тогда используйте новую HCM-платформу от TalentTech, основанную на концепции цифровых профилей. Это экосистема, которая помогает находить, оценивать и развивать таланты, а также управлять их вовлечённостью и производительностью. Более подробно о возможностях платформах можно прочитать в нашем обзоре.
Улучшить опыт
сотрудников и кандидатов
вам помогут:
Искусственный интеллект для проведения интервью

Мобильное приложение с онлайн-квестами для новичков

Умная система для постановки целей

Адаптивные тесты для оценки и развития персонала

Онлайн-опросы для выявления проблем в работе

Цифровой профиль с подсказками для сотрудников
Дата проведения: 17 ноября 2021 года (среда) в 9:30 МСК

Организатор: «Люди и Коммуникации»

Хотите увидеть, как автоматизированы HR-процессы в других компаниях? Ведь всегда интересно подсмотреть, что творится на «чужой кухне». Спикеры онлайн-демодня в формате виртуальной экскурсии продемонстрируют свои IT-решения и сервисы для HR и расскажут об успешных примерах решения бизнес-задач по поиску и развитию сотрудников. Так, например, руководитель отдела методологии и контента TalentTech Мария Маслова покажет, как превратить адаптацию новичков в увлекательную игру с помощью одного из модулей нашей комплексной HCM-платформы. Не пропустите!

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 17—18 ноября 2021 года (среда, четверг) в 10:00 МСК

Организатор: EdMarket

Знакомство с работодателями, мастер-классы по трудоустройству и ярмарка вакансий — всё это ждёт вас на бесплатной онлайн-конференции от EdMarket о самых денежных профессиях в сфере онлайн-образования. Организаторы обещают предоставить проверенные инструменты для быстрого карьерного перехода! Может быть, это то, чего вы так долго ждали?

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 19 ноября 2021 года (пятница) в 17:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

Встреча пройдёт в формате совместного исследования о том, как продолжать работать в условиях постоянных перемен. Вы узнаете, что такое и как возникает стресс, как на него реагирует мозг и как принимать решения, если вас захлестнуло эмоциями или вы полностью перегорели. Обещают выдержки из международных исследований и примеры из личной практики!

Зарегистрироваться на мероприятие
Хотите, чтобы в вашей компании все были на одной волне и разделяли одинаковые ценности? Понять, как сотрудники относятся друг к другу, к своим начальникам и подчинённым, а также к клиентам поможет оценка методом «360 градусов». Такие гиганты, как «Северсталь», «Силовые машины» и «Свеза», уже проводят такую оценку в онлайн-формате с помощью системы TalentTech 360.
Дата проведения: 23 ноября 2021 года (вторник) в 17:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

Давно хотели разобраться в визуальной составляющей корпоративных коммуникаций? На этом вебинаре вы узнаете, какие тренды сейчас царят в мире компьютерной графики и что обязательно нужно включить в ТЗ на создание эффективного сайта компании, а также сможете обсудить, как правильно искать и нанимать талантливых визуализаторов.

Зарегистрироваться на мероприятие
Дата проведения: 24 ноября 2021 года (среда) в 17:00 МСК

Организатор: Технопарк «Сколково»

В чём разница между HiPo и HiPro? Как определить потенциал сотрудника? И что делать дальше? На эти и другие вопросы о развитии человеческого капитала ответит Алена Малюченко, HR-эксперт с 12-летним опытом работы в «Росатоме», «Яндекс.Маркете», «МегаФоне», Wildberries и Mail.ru Group (ну или VK :).

Зарегистрироваться на мероприятие
Хотите и дальше первыми узнавать о самых современных практиках в управлении персоналом? Подписывайтесь на рассылку TalentTech. Нас читают уже более 7 000 рекрутеров, эйчаров и руководителей бизнеса.
+
Какие инструменты помогут найти сотрудников и развить человеческий капитал?

Искусственный интеллект для проведения интервью

Мобильное приложение с чат-ботом и онлайн-квестами для новичков

Умная система для постановки целей и отслеживания выполнения задач

Адаптивные тесты для оценки и развития навыков персонала

Онлайн-оценка методом 360° для определения soft skills сотрудника

Пульс-опросы для оперативного реагирования на проблемы в коллективе

Цифровой профиль для управления карьерными треками сотрудников
Понравилась статья?

Поделитесь ссылкой с коллегами:
Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы не пропускать новые материалы:
И не стесняйтесь рассказывать про собственный опыт внедрения новых HR-технологий — смело пишите нам!
Читайте также:
Читайте также:

Узнайте, кого, как и чему учить в первую очередь

И от чего зависит ваша личная способность противостоять трудностям

Своим опытом поделились «Академия Ростеха», «Балтика» и «Северсталь»

Делимся результатами исследования от Всемирного экономического форума

И что мешает эффективному внедрению новых технологий управления персоналом

Обратите внимание на эти тренды и инструменты, чтобы не отстать от конкурентов

Узнайте, как не растерять перспективных работников и улучшить финансовые результаты компании

Дарья Аулова — о том, как была в шаге от устройства в другую компанию, но передумала в пользу TalentTech из-за звонка Виктории с платформы JungleJobs

Отвечают представители разных сфер бизнеса — от IT до добывающей промышленности

Разбираемся на примере мобильного онбординга в компании «Утконос ОНЛАЙН»

Узнайте, какие инструменты использовать уже сегодня, чтобы эффективнее работать с кандидатами и сотрудниками

И какие возможности мобильный онбординг открывает работодателям

«Хотим, чтобы все чувствовали себя комфортно и не ждали каждую минуту какого-то апокалипсиса»

Пульс-опросы от TalentTech охватили 5 000 сотрудников сети в магазинах и на удалёнке

Выявляем проблемы и отслеживаем эффективность принятых мер